La promoción de las personas integrantes de la Carrera Judicial se realiza mediante Exámenes de Aptitud a cargo del Instituto de Estudios Judiciales de conformidad con los artículos 278, 280 y 281 de la Ley Orgánica del Poder Judicial de la Ciudad de México, y el Título Cuarto, Capítulo I del Reglamento del Servicio de Carrera Judicial del Poder Judicial de la Ciudad de México, mediante la realización de procesos de selección equitativos, transparentes, imparciales y objetivos que sustentan su decisión a partir de información válida, confiable y pertinente, apegada a criterios técnicos y estándares vigentes en el ámbito de la evaluación a nivel nacional e internacional para el desarrollo, uso y mantenimiento de instrumentos de evaluación.

Los Exámenes de Aptitud tienen como propósito integrar elementos objetivos que permitan conocer razonablemente la idoneidad de las personas integrantes de la Carrera Judicial, que han sido propuestas por la persona titular del Órgano Jurisdiccional donde se origine la plaza la vacante, para desempeñar un cargo diverso de Carrera Judicial, previo a la categoría de Jueza o Juez. 

Para tener derecho a presentar el Examen de Aptitud, las personas integrantes de la Carrera Judicial deben acreditar que están en cumplimiento del mínimo de créditos bianuales, que concluyeron satisfactoriamente los módulos adicionales establecidos por el Instituto de Estudios Judiciales del Programa Académico, en su caso, y el módulo de funciones del Rango o Cargo de Carrera Judicial por el que se concursa.

El examen de aptitud consta de 2 etapas:

I. Registro

II. Evaluación del rango/cargo de carrera judicial

• • Fase 1. Evaluación de conocimientos
  • Fase 2. Evaluación Práctica

NOTA: La evaluación del rango/cargo de Carrera Judicial puede estar constituida por diferentes variantes: únicamente la presentación de A o de B, o bien, por ambas (a criterio del Comité Evaluador)